真剣お悩み相談です。

主人が前職場を突然辞めて半年以上も無職です。
失業保険も切れて生活が苦しいです。

主人40才、私33才、長男2才、次男0才(9月誕生)の為に私は働き難いです。
今は家族4人で私の実家に肩を寄せ合い住んでます。私の父や母も働かない主人に手を焼いています。高齢な両親に申し訳なくて…

主人は就活していますがやる気が見えません。諦めモードです。無職なのに家事掃除もあまりしません。主人は無職の身分で半年以上も義理親の家に居候している状態です。正直、許されません。要は無職のマスオさんです。
恥ずかしいやら情けないやら…
私の実家は普通の一般家庭です。

【主人のいい所】
子供が好き
性格は割と温厚
楽観主義
優しい
ハゲていない
お茶目なブサメン
浮気はしない(というより金欠過ぎて浮気なんか物理的に無理)

【主人の悪い所】
無職
無貯金
無資産
無借金(3年前自己破産済)
無資格(普免・自二のみ)
無技術
転職癖がある
借金癖がある
突然仕事を辞める
忍耐力がない
経済力がない
継続力がない
計画力がない
生活力がない
性欲が半端ない
無職なのに家事しない
高卒で低身長(163)

未来が全く見えません。正直、どうしていいのか分かりません。主人は子供が好きで子供もなついています。
しかし、このままでは私達家族はもちろん、私の両親も破滅してしまうかも知れません。主人のことは好きですが、このままでは大変なことになります。毎日が苦しいです。
また私は三人兄弟なので余りに両親に負担をかけると兄弟からも冷たい視線が飛んで来ます。
主人の甘い考えに私も両親も本当に参っています。私が選んだ夫だから止むを得ないのですが何とかしたいです…
半年も経ってるんでしょ?もう旦那様を変えるのは無理だと思います。

旦那様は質問者様が妊娠したのを分かった上で仕事を辞めてるんですよね。こんな状況で仕事を辞めて、ましてや転職先も見つけないなんて家族のことは何も考えてないんですよ。自分のことしか考えられない人なんです。普通ならパートでも何でも見つけて稼ぐでしょう。子供が好きというのも、可愛がるという自分にとって都合のいいことはするのでしょうが、躾などは質問者様任せでやらないのではありませんか?

残された質問者様の選択は
①質問者様が働きに出る。家事と育児は旦那様に任せる
②旦那様と離婚して家から追い出し公的扶助とパートで生活する
のどちらかだと思います。

何というか…旦那様の悪いところがこれだけあるのに決断できない質問者様にびっくりです。私なら絶対に離婚します。いい点も、悪いところを補えるようなものはありません。むしろ、性格が温厚で優しいというのは旦那様が義実家で生活するための単なる処世術でしょう。

正直言って、質問者様も甘いですよ。旦那様も質問者様も無職ということでしょう?なら生活費は貯金を取り崩してるかご両親の援助ということですよね。私の姉妹がこんなだったら怒ります。「親はあんた達家族を養うために老後を迎えたんじゃない!いつまでも親に頼らず自分たちの生活費くらい稼いでこい!」と一喝します。他のご兄弟からすれば、旦那様も質問者様も変わりませんよ。どちらも働きに出る気がなくご両親におんぶに抱っこなのですから。質問者様も育児を理由に働きづらいと言ってられる状況ではないでしょう。旦那様には「プーなんだし仕事見つける気がないなら私が働きに出るから家事と育児をして」と言って自分が働きに出るくらいの覚悟がいるレベルです。

無職で家事も育児もしない夫なんて、息子さんの教育にも悪影響が出るのではないでしょうか。早く見切りをつけた方がいいと思います。
失業保険のことで質問です。
今年6月から就職し、来年1月で自己都合で退職予定です。
自己都合で、雇用保険の加入期間は最低何カ月あれば支給されるのしょうか?
失業手当は6カ月以上の加入でよいという話と、1年以上の加入がないと支給されないという話がありますが6カ月の加入でも支給されるのでしょうか?今年の6月以前には2008年4月~2010年1月まで別の会社で雇用保険に加入していました。(前の会社を退職した時は失業手当を支給される前に今の会社に就職しました)
無知なものですみません。ぜひ教えて下さい。
正当な理由がない自己都合退職の場合は離職前2年間に12ヶ月以上の被保険者期間がないと支給されません。あなたの場合は以前の会社での被保険者期間があるのでそれが通算されますので大丈夫です。離職票は以前の会社の分と合わせて2枚を安定所に提出して下さい。もし、以前の会社の離職票を提出してしまった場合は現在の加入期間が足りませんので支給されなくなります。
39歳、もうすぐ40歳、既婚で4歳幼稚園と1歳の子供のがいます。今年、4月に元々10年勤めた会社(雇用保険加入)が縮小の為、新しい、経営者のもと、社内独立という形で個人商店(社会保険は無し、雇
用保険加入)を立ち上げました、私の立場は従業員ですが、立ち上げにあたり、220万出資しました、しかし、厳しいと思っていましたが、更に厳しく、売上状況が上がらず、給料も最初に設定された、額はもらえず、この先の経営観測からして、もってあと2ヶ月です、状況は厳しいので、早いうちに見切りつけて、次の手段、転職を考えています。年齢からして難しいですが、今の仕事に希望が持てないのが正直な所です、ご相談したい内容は失業した場合、失業保険はもらえるのか?と、出資したお金は戻ってくるのか?、また、我慢して今の仕事を更に厳しくなる状況ですが、続けた方が良いのか?私自身、精神的に辛いです。良き、アドバイスをよろしくお願いします。
10年働いたのであれば失業保険はもらえます。
出資したお金については、どのように貸してますか?
一筆書いてもらっていると思いますが、倒産した場合、ほとんど戻ってこない場合も有ります。
きちんと、連帯保証人を付けましょう。
そうすれば自己破産しても、連帯保証人に請求できます。
本来であれば、すぐにでも返してほしいところでしょうが、それが無理なのは質問者様がご存知でしょう。
一度、腹を割って、話をされてはいかがですか?
相手は、良い事を言ってきますが、全て疑ってかかりましょう。
うまくいけば新しい経営者が返済してくださるかもしれません。
返済してもらったら、もう関わらない方が良いでしょうね。
失業保険について質問です。わかる方助けてください。
私は8月31日付けで会社を退職します。
しかし実際は7月31日で勤務は終わっていて8月いっぱいは有給の消化に当てられています。この場合、派遣でも働いてしまったら失業保険は受け取れないのでしょうか?離職してから3ヶ月以内は働いたら保険受給資格はなくなりますか?
雇用保険の受給資格は離職日から1年間あります。
但し、離職後に他の会社で働かれて雇用保険に加入すると、それまでの雇用保険被保険者期間は引き継がれ通算されますが、雇用保険を受給しようと思えば8月末で退職の会社とそのあとの会社の両方の離職票が必要になり、基本手当も最後の離職前6ヶ月間の賃金合計から計算しますので、8月末退職の会社より低い賃金で働くと、その低い賃金も計算の元になりますので、基本手当は少し減る事になります。

尚、自己都合退職の場合は雇用保険受給には3ヶ月の給付制限が付きますので最初に基本手当が支給されるまで受給手続きから3ヶ月半~4ヶ月かかります。
※給付制限期間は雇用保険受給申請をしないと始まりませんので、申請せずに待っていても雇用保険の受給は出来ませんのでご注意を。
30代男性です。
就職し地元を離れたのですが、職場の同じ年の先輩から酷いパワハラや脅迫を受け本社に相談後に退職しました。
しかし、数か月が経ちますがまだ仕事が見つかりません。
転職前の職場は、仕事中の労災で体を壊し入院した際に変わりの人材を採用したから戻れるポストがないとのことで退職を迫られ、労災認定もしてもらえないまま入院中に退職させられました。

当時、結婚の約束をしていた女性に入院し仕事を失ったことを伝え、結婚を諦めようとしましたが相手からの提案で入院中に入籍しました。
しかし、退院後のリハビリに時間がかかったこと、リハビリと同時進行で就職活動をしていたがなかなか就職できなかったこと、私の実家での親との同居に疲れたことが原因で妻の実家に帰る頻度が増していき、最終的に実家から戻ることがなくなりました。
結局、実質約1年の同居、約1年の別居を経て子供がいないこともあり離婚となりました。

今週の初めに本命だった会社の最終面接まで進めたものの、内定はいただけませんでした。
来月は失業保険も切れます。
もう、生きる意味が分からなくなりました。
生きていても、幸せになれそうもないです。

現在は地元を離れ、友人もいない土地へ就職で来たことと慣れない仕事に忙しく友人を作る暇もなかった為、ハローワークと面接くらいしか他人と話すこともありません。

死んだら楽になれるのでしょうか。
希望が見出せません。
このまま誰にも迷惑をかけずに消えていくことばかり考えてしまいます。

生きていれば、ささやかな幸せを掴むことができるようになれるでしょうか。
もう分からなくなりました。

人は何のために生まれて、何のために生きていくのでしょうか。
今のあなたにキツイこと言うと思うけど。私も46年生きてきて、それなりに思うことを。

うーん。死んで花実が咲くものか…かな。
迷惑かけずに消えていくって言っても、親御さんは、果てしなく辛く悲しみ、あなたのそんな気持ちを気づいてやれなかったと、残りの人生、あなたの遺影見て暮らすことになりますよ。
親より先に死んだらダメだって。

私もね、死ぬと言うより、ただ、何も考えてくなくて、ただ、ただ…寝たくて睡眠導入剤から、精神安定剤…約2週間分、100錠は越えてたかな。
病院で貰ったその日に全部飲んで…気がつけば3日とか過ぎてて…元旦那は、そんな私を救急車を呼ぶでもなく放置(笑)
そんな事を繰り返してた頃がありました。
当時、3歳頃の息子が、不安そうに私の頭をナデナデ…。
こんなことではダメだと!
その後は、そんな状態でもやり直すことを決めたり、色々あったけど離婚して(*^^*)
あのとき、死んでなくてよかったなぁ…って。

生きてたらさ、良いこともあるけど、それ以上に辛いことや悲しいこと、沢山あると思うんだよね。
でもさ、それを乗り越えるからこそ、ほんの少しの幸せでも、嬉しかったりするわけで。

会社のパワハラね。どこの会社にもあるよね。私は、ドライバーしていて…21歳の頃から。パワハラ、セクハラ当たり前でしたよ。ただ、好きな仕事だったから…それでも、よく泣いたりしました。
四十過ぎて入社した(離婚後)で、ろくに働かないお局にもやられました(笑)
でもね、やっと、今の会社で落ち着きましたね。

生きていて、ささやかな幸せつかむには、何もしなきゃ無理よ。
常に、努力だと思うけどな。
何のために生まれて、何のために生きる。
おーん、そんなの神のみぞ知るじゃない?
一日一日大切に生きる。
今日、嫌なことがあれば、明日は、なんか、良いことあるかも!
そう考えて、死んでいくんじゃないの?

あなた、子供が居なくて離婚したわけでしょ?まだ、三十代なんだし、人生の半分も生きてないじゃん。

あなた、凄く真面目な人なんだと思う。もっと、肩の力抜いて。
仕事探しも、面接行ってダメなら縁がなかったと。
前向きに考えよう。

と、あなたのような精神的な状態のときもあったけど、今は、自分の人生、謳歌してますよ。
私は、離婚して子供も居るけど、やっと、充実した時を過ごしてます。

あなたにも、あなたの人生、謳歌するときが、来ますように(*-ω人)
失業保険について質問です。
最初の手続き後7日後に初回講習を受けると聞いて、初回認定日までに職が決まった場合基本手当てや再就職手当ては貰えないですか?

認定日までに面接を受けよう
と思ってるのですが、そうした場合手続きしない方がいいんですかね?

8月20日に仕事を自己都合で辞めて2週間くらい休んでから面接を受けに行こうと思っていたのですが、手続きはしといたほうがと進められたのですが貰えないのであれば手続きする必要がないかなと思ったので…
ということで上の質問になります。

分かりづらいかとは思いますが
お答えお願い願えたいです。
自己都合退職による失業手当、再就職手当について。
前職の離職票が届いてハローワークへ求職者給付(失業手当)の手続きをした日から待機期間(通算7日間)満了後給付制限期間(三ヶ月)があります。(この間は失業手当は支給されません。)
待機期間中面接をすること自体は問題はありません。
ただすぐに再就職が決まれば失業手当も、再就職手当も支給されません。
また給付制限期間の最初の一ヶ月はハローワーク等の紹介による就職でなければ再就職手当は支給されません。(条件の一つにあります)
ただ前職の離職票が届いてまだ再就職が決まっていなければハローワークへの手続きだけはされた方がいいと私も思います。
手続き後もしハローワークの紹介で面接、再就職でき条件に全てクリアすれば再就職手当も支給されますし。
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